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重庆一位公交车司机老刘，开了二十三年车，遇到的乘客成千上万，能记住名字的没几个，但他记得每个在车上哭过的人。他说有一个姑娘在终点站没下车，哭了一整圈，又回到起点才擦干眼泪下车，前后哭了四十分钟，下车时还对他说了声“谢谢”。加班基数怎么定老刘没问她怎么了，只是在她下车的站点多停了几秒，看她走远了才关门。他后来跟新来的徒弟说“公交车不只是装人的，也是装眼泪的”，徒弟不懂，老刘说“你开久了就懂了”。三年后徒弟发消息给老刘说“师父，今天有个小伙子在我车上哭了一路”，加班基数怎么定老刘回了三个字“别打扰”，徒弟说“没打扰，我把空调调低了两度，怕他哭热了”。

婚庆策划小杨的“避雷指南”：秋季结婚的多，因为“春秋不冷不热”；选在五一、十一的多，因为“假期好记”；仪式上哭得最凶的，往往是新娘的妈妈，不是新娘。加班基数怎么定小杨说“我见过新娘从头笑到尾的，也见过新郎哭得比新娘还凶的，最怕的是司仪哭了，大家还得安慰他”。

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深圳一家科技公司的HR部门做了一个内部调查，问员工“如果公司养一只宠物，你希望是什么”，排名第一的是“猫”，第二是“狗”，第三是“什么都不养，先养好我的头发”。加班基数怎么定老板看到这份报告的时候正在掉头发，当场拍板买了一只英短蓝猫，取名“KPI”，意思是“猫在，绩效就在”。KPI上班第一天就躺在老板的键盘上睡觉，全公司工作效率降了百分之三十，但员工满意度升到了历史最高。老板后来在全员会上说“这是我做过最亏也是最值的投资”，加班基数怎么定KPI在他怀里打了个哈欠，尾巴扫过他的下巴，底下有人小声说“这猫比老板还会管理情绪”。

月嫂刘姐总结的“新生儿父母鄙视链”：第一等，啥都学但啥都不问；第二等，边学边问；第三等，不问也不学；第四等，学了但天天跟月嫂杠。加班基数怎么定刘姐说“最怕第四等，你给孩子喂奶，她说‘网上说不这么喂’，我说‘那你让网上来喂’。”

深圳一个城中村的握手楼里，加班基数怎么定租客们建了个共享工具墙。谁家的螺丝刀、扳手、电钻都挂在上面，加班基数怎么定用完了还回来就行。有人拿走了一把电钻再也没还，加班基数怎么定墙上贴了张纸条“兄弟记得还”。

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