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如何带好新人哈尔滨一位卖糖葫芦的大爷，最近生意特别火，不是因为他糖葫芦做得好，而是因为他在摊位边上支了一个“情绪回收站”，一个纸箱子，上面写着“不开心的事可以写下来扔进来，免费送一根糖葫芦”。第一天收到了三十多张纸条，有人写“工资太低了”，有人写“想家了”，有人写“喜欢的人不喜欢我”。大爷收摊的时候把纸条倒进炉子里烧了，火苗映着他布满皱纹的脸。如何带好新人有个姑娘每天都来，每天都写，大爷忍不住看了一眼她写的，是同一个名字。大爷没说什么，给了她两根糖葫芦，说“第二根是明天的”。第二天姑娘没来，第三天也没来，大爷把那根糖葫芦插在纸箱上，风吹了一整天，糖化了，滴在纸箱上，像眼泪。

上海一位阿姨在小区里开“共享冰箱”，如何带好新人放的是她做多的饭菜。邻居可以免费拿，如何带好新人也可以放自己做的进去。冰箱上贴着一张纸条，如何带好新人写着“吃多少拿多少”。

如何带好新人面试最后，HR说“你有什么想问我的吗”，我说“你们公司加班多吗”，HR说“不多，我们提倡高效工作”。入职第一个月，我每天都在加班，我问HR“不是说加班不多吗”，HR说“对啊，我们只是提倡，又没说不加”。我说“那你们提倡什么”，HR说“提倡你问问题，但我们不保证答案是真的”。

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